自开展党的群众路线教育实践活动以来，县委认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和中央、省委、市委的决策部署。城始终坚持把搞好教育实践活动作为重大政治任务来抓，紧密联系犍为实际，紧紧围绕为民务实清廉主题，以反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风为主要内容，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，加强领导、周密部署，精心组织，狠抓落实。始终坚持高标准、严要求，推动了教育实践活动扎实深入开展，促进了全县党员干部思想认识进一步提高、作风进一步转变、党群干群关系进一步密切、为民务实清廉形象进一步树立、基层基础进一步夯实，有力推动了全县各项工作的健康发展，取得了阶段性成果。主要特点是：县委班子及主要领导以身作则，率先垂范，以上率下；始终坚持问题导向，突出解决问题；严肃了党内政治生活；增强了群众观念；坚持了两手抓两促进；着力构建“作风兴县”长效机制。
    一、我县从严治党举措

全县各级严格按照中央和省委、市发的部署开展教育实践活动，确保了“规定动作做到位、自选动作有创新”，呈现出以下“犍为特色”：

一是坚持提前预热，开展以强化执行力为主题的作风建设活动。去年下半年，县委率先启动了以“四反对、四争当，强化执行力”为主要内容的机关作风建设活动，集中整治消极、守旧、漂浮、拖拉等突出作风问题，为教育实践活动提前预热。

二是坚持问题导向，正风肃纪走在全市前列。建立“9+2”正风肃纪专项整治工作联席会议，每月一个主题，组织多个检查组开展明查暗访，一些久治不愈、易发频发、习以为常的歪风邪气得到了坚决查处。

三是坚持一个尺度，扎实开好专题民主生活会。一把尺子量到底，高质量开好各级领导班子民主生活会。严格把好谈心谈话关、对照检查关、批评质量关，实现了红红脸、出出汗、鼓鼓劲、加加油的目标。

四是坚持着眼长效，制定作风兴县五年规划。坚持以制度固化活动成果，出台了作风兴县五年规划，建立完善落实相关制度，明确作风兴县的路线图、时间表。坚持思想作风、工作作风、领导作风、生活作风、学风“五风”并进，对作风顽症进行综合施策、系统治理。

二、准确把握全面从严治党的实践要求

全面从严治党要求我们在管党治党方面坚持思想教育从严、干部管理从严、作风要求从严、反腐倡廉从严、制度执行从严，加速形成全面从严治党新常态。

一是思想教育从严。思想建党是我们党的传家宝，全面从严治党必须抓好思想建设这个根本。全面从严治党，从根本上要解决党员干部思想上的滑坡，拧紧世界观、人生观、价值观这个“总开关”，补足共产党人精神之“钙”，引导党员干部坚定理想信念，坚守共产党人“为民务实清廉”的价值追求。

二是干部管理从严。当前特别要在以下方面下功夫：一是坚定理想信念。只有理想信念坚定，才能在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在各种诱惑面前立场坚定，在关键时刻靠得住、信得过、能放心。二是严明党的纪律。要从严执纪，认真执行并自觉维护党的政治纪律、组织纪律等各方面纪律，坚决做到不踩黄线、不越红线、守住底线。三是破解监督难题。要紧盯正职要岗，破解客体宽泛重点不突出难题；突出“三重一大”事项，破解内容上全面出击顾此失彼难题；注重改革创新，破解方式不新效果不佳难题；发挥党员作用，破解党员主体地位缺失难题。

三是作风要求从严。十八大以来两年多，中央出台了一系列规定，从出台 “八项规定”，到开展党的群众路线教育实践活动；从整治中秋国庆期间公款送礼等不正之风，到整治“会所歪风”；从狠刹“舌尖上的浪费”，到禁办奢华晚会，都是以作风建设为切入点从严管党治党。作风建设永远在路上，必须抓常、抓细、抓长，持续努力、久久为功。必须把“三严三实”作为每个党员干部修身做人的基本遵循，作为为官用权的警世箴言，作为干事创业的行为准则。

四是反腐倡廉从严。党的十八大以来，我们党坚持以零容忍态度惩治腐败，“老虎”“苍蝇”一起打，增强了肃贪震慑力，取得了良好效果。但必须清醒地认识到，当前反腐败斗争形势依然严峻复杂，只有继续加大惩治腐败力度，让反腐之剑始终高悬，才能扶正祛邪、去腐保廉。对腐败现象要坚持“零容忍”，用重典、出重拳，以强大震慑力不断挤压腐败分子生存空间。

五是制度执行从严。制度治党，关键在于提高制度执行力。要深化党的建设制度改革，着力解决制度不健全、不适应、不配套的问题，构建系统完备、科学规范、简便易行、有效管用的党内法规制度体系。同时，更要强化制度执行，坚持制度执行到人到事到底，制度面前人人平等，使制度成为硬约束而不是“稻草人”，真正做到用制度管权管事管人。

三、深化从严治党的犍为实践
    习近平总书记在中央教育实践活动总结大会上对推进从严治党进行了全面部署，省委书记王东明对全省深化从严治党提出了明确要求，作风建设将从集中的教育实践活动逐步转为常态化的从严治党上来。全县要认真学习贯彻中央、省委的重大决策部署，结合犍为实际，深化从严治党的“犍为实践”。

一要全面深化作风兴县。要严格执行作风兴县五年规划，将制度建设的任务分解到年、锁定到人头，使每项制度都严格落实主责领导、主责部门、检查手段、量化标准，确保可操作、可考核、可评比。要将整治“为官不为”作为当前作风建设的重点，狠刹“不为”之风，换掉“不为”之将，形成崇尚实干、有位有为、敢于担当的浓厚政治氛围。

二要持续推进制度建廉。要抓紧明确分年度的制度建设计划，确保剩余制度在“十二五”期间全部建立落实到位。要开展一次制度落实情况的摸底调查，加强执行情况监督，防止制度成为“摆设”。要持续推进正风肃纪“9＋2”突出问题治理，确保有案必查、歪风必刹。 

三要深化纪律检查体制改革。抓紧制定全县纪委检查改革总体方案，认真研究落实“两个责任”“两个为主”“两个全覆盖”的具体举措，要严格落实党风廉政建设巡察制度，对乡镇和县级相关部门开展巡察，及时发现问题、查处问题。

四要严明组织人事纪律。要结合干部调整，进一步严明人事纪律，营造风清气正的选人用人环境。要坚决整治“走后门”“搭天线”，跑官要官的不良风气；坚决整治封官许愿、搞“小圈子”的不良风气；坚决整治拉票贿选、不择手段竞争的不良风气，真正把作风正、能力强、群众公认的好干部用起来。对违反人事纪律的干部，不但不予重用，还要追究其责任。

五要从严落实整改。各级各部门和领导干部要对照整改清单，建立整改台账，整改一项、销号一项，一抓到底、抓出成效。要通过报纸、电视、公开栏等载体，及时将整改落实情况向社会公开，接受群众监督和评判。对整改效果不明显、人民群众不满意的，要责令“补课”。